6.11.14

Workshop Acolhimento Institucional de Menores – Intervir nas Famílias sem Piorar? (Porto)

WORKSHOP - “ACOLHIMENTO INSTITUCIONAL DE MENORES – INTERVIR NAS FAMÍLIAS SEM PIORAR?”

29 de Novembro de 2014
9:30 – 12:30
14:30 – 17:30

Sócios SPTF – 10 €
Não sócios – 15 €

A retirada de menores das famílias e o seu acolhimento temporário ou prolongado em instituições justifica preocupações que se pretende sejam discutidas neste workshop. A emergência das situações de crise, a proteção devida aos menores e a intervenção do Estado através da saúde, da justiça e do serviço social podem induzir simplificações, que não vão permitir soluções que respeitem a complexidade dos valores, dos afetos e do desenvolvimento das pessoas envolvidas. A teoria dos sistemas é uma teoria da complexidade organizada. A Sociedade Portuguesa de Terapia Familiar – Delegação Norte leva a cabo este workshop com o objetivo de abordar as práticas institucionais e profissionais numa leitura sistémica de casos trazidos pelos participantes.

Inscrições até ao dia 24 de Novembro 2014

O workshop terá lugar nas instalações da Delegação do Norte SPTF, Rua Júlio Dinis, 748 – 5º andar – Sala 513
4050-321 PORTO
Para mais informações contacte o e-mail: info@sptfnorte.org ou os telefones226007614 / 918392805.

3.11.14

Oferta de emprego # 197

Monitor(a) Comunidade Terapêutica


A Associação Dianova Portugal é uma organização da sociedade civil de utilidade pública especializada na prevenção, tratamento e reinserção a nível das toxicodependências, em desenvolvimento sócio-comunitário, na inclusão social, no apoio psicossocial, e na formação e capacitação de Pessoas e Organizações. 

Descrição da função: 
Dinamizar grupos de utentes e acompanhar as suas actividades diárias, numa perspectiva terapêutica e pedagógica, integrado numa Equipa Multidisciplinar. 

Local: 
Comunidade Terapêutica Quinta das Lapas, Monte Redondo – Torres Vedras. 

Perfil do candidato: 
Formação Académica Superior nas áreas sociais (preferencialmente) 
Aptidão para actividades ocupacionais, criatividade e iniciativa;
Conhecimentos de Inglês e informática na óptica do utilizador; 
Facilidade no Relacionamento Interpessoal e gosto pelo trabalho em equipa;
Forte sentido de responsabilidade e capacidade de gestão do stress.
Polivalência e Resiliência 

Oferta: 
Integração numa Equipa dinâmica e empreendedora; 
Oportunidade de participação em desafiantes projectos da Economia Social e Solidária. 

Enviar CV detalhado e carta de motivação para: gestao.pessoas@dianova.pt, indicando a referência GP02CT14

Oferta de emprego # 196

Centro Social Paroquial S. Silvestre do Gradil pretende recrutar Técnico Superior e outros membros para equipa de lar de infância e juventude. 

1 – Pretende-se recrutar Técnico Superior para Lar de Infância e Juventude com o seguinte perfil: 

Requisitos: 
– Formação superior na área das ciências sociais e humanas, preferencialmente, em Educação Social; 
– Com experiência profissional na área das crianças e jovens em perigo/ acolhimento de crianças e jovens 
- Capacidade de iniciativa 
- Sentido de responsabilidade 
- Disponibilidade e flexibilidade 
- Capacidade de liderança de grupos e de resolução de conflitos 
- Espírito de equipa 
- Autonomia e capacidade de decisão 
- Carta de condução 

2 – Pretende-se recrutar elemento para Equipa Educativa de Lar de Infância e Juventude – horário completo em regime Noturno de Domingo a quinta-feira inclusive. 

Requisitos: 
- Habilitações mínimas: 12.º ano 
- Experiência profissional em trabalho com crianças/jovens 
- Aptidão para trabalhar com crianças e jovens em perigo 
– Disponibilidade e flexibilidade de horários 
- Capacidade de liderança de grupos, autonomia e organização 
– Espírito de Equipa 
- Resiliência 
- Capacidade de resolução de conflitos
- Conhecimentos básicos de saúde e informática 
- Carta de Condução 

3 -Pretende-se recrutar elemento para Equipa Educativa de Lar de Infância e Juventude – em regime de part-time noites de sextas e sábados. 

Requisitos: 
- Habilitações mínimas: 12.º ano 
- Experiência profissional em trabalho com crianças/jovens 
- Aptidão para trabalhar com crianças e jovens em perigo 
- Disponibilidade e flexibilidade de horários 
- Capacidade de liderança de grupos, autonomia e organização 
- Espírito de Equipa 
- Resiliência 
- Capacidade de resolução de conflitos 
- Conhecimentos básicos de saúde e informática 
- Carta de Condução 

4 – Pretende-se recrutar elemento para Equipa Educativa de Lar de Infância e Juventude – horário diurno de segunda-feira a sábado. 

Requisitos: 
- Habilitações mínimas: 12.º ano 
- Experiência profissional em trabalho com crianças/jovens 
- Aptidão para trabalhar com crianças e jovens em perigo 
– Disponibilidade e flexibilidade de horários 
- Capacidade de liderança de grupos, autonomia e organização 
– Espírito de Equipa
- Resiliência 
- Capacidade de resolução de conflitos 
- Conhecimentos básicos de saúde e informática 
- Carta de Condução 


Zona de Lisboa 

Envio de CV para : geral@casamae.org

28.10.14

Encontro Nacional de Juventude - “Percursos para a Mudança – Dar o Salto!" (Fátima)



Mais informações em: http://www.fajudis.org/inscricoes/Encontro_Nacional_Percursos_para_Mudanca_Dar_Salto/

Seminário de Reflexão sobre Violência Doméstica (Porto)







Data: 28 de Novembro de 2014 
Local: Auditório da Fundação António Manuel da Mota - Porto



Revista Interfaces Científicas Educação (Universidade Tiradentes - Brasil)




Editorial
José Leonardo Rolim de Lima Severo, Érico Ribas Machado 


Artigos
Pedagogia, Pedagogia Social e Educação Social no Brasil: entrecruzamentos, tensões e possibilidades 
José Leonardo Rolim de Lima Severo, Érico Ribas Machado, Marli de Fátima Rodrigues 

Fundamentos de la Pedagogía Social y de la Educación Social 
Gloria Pérez Serrano, José Luis García Llamas, Ana Fernández-García 

A teoria de Paulo Freire como fundamento da Pedagogia Social 
Ercília Maria Angeli Teixeira de Paula, Karine Santos 

Os fundamentos de uma Pedagogia Social Crítica 
Sanna Ryynänen 

Formas actuales del control social: impactos en la Educación Social. Reflexiones desde la Pedagogía Social 
Violeta Maria Nuñez Perez 

Aproximaciones al campo de la Pedagogía Social en la Argentina 
Patrícia Raquel Redondo 

A atuação profissional e formação do educador social no Brasil: uma roda da conversa 
Jacyara Paiva, Cleia Renata Teixeira de Souza, Paula Marçal Natali, Verônica Regina Müller, Regis Alan Bauli 

Práctica profesional y formación del educador social en España 
Miguel Melendro Estefanía, Ángel De-Juanas Oliva, María Rosario Limón Mendizábal

Universidad y Formación de profesionales de la Educación Social 
Victoria Pérez de Guzmán, Encarna Bas-Peña 

A educação social em Portugal: novos desafios para a identidade profissional 
Paulo Delgado, Fátima Correia, Teresa Martins, Sílvia Azevedo 

La práctica profesional y la formación del Educador Social en Italia 
Elvira Lozupone

Ação de sensibilização "Prevenção e Combate à Violência de Género" (Sines)


27.10.14

I Congresso de Comportamentos Aditivos e Saúde Mental (Gondomar)



A Comunidade Terapêutica Clinica do Outeiro é uma estrutura de tratamento especializada no apoio psico e socioterapêutico a utentes com quadros clínicos compatíveis com a dependência de substâncias psicoactivas, encontrando-se sediada em Vila do Conde e com estruturas de tratamento em Bagunte (Vila do Conde), Valbom (Gondomar) e Porto. Ao longo dos vinte e três anos de existência contribuímos para a recuperação de pessoas e famílias e consideramos que chegou a hora de iniciarmos os contributos para a sociedade científica. 

Neste sentido, propomo-nos à organização do I Congresso de Comportamentos Aditivos e Saúde Mental da Clínica do Outeiro intitulado, “Velhas Rotas Novos Horizontes” que se realizará nos dias 6 e 7 de Novembro de 2014 no Auditório da Associação Comercial e Industrial de Gondomar. Estes dois dias de debate têm como objectivo promover a discussão com a comunidade científica adstrita aos seguintes temas:

“Percursos Paralelos: O Álcool e o Individuo”
“Sociedade, Subcultura e Substâncias”
"Saúde Mental e Comportamentos Aditivos” 
“Neurociências e Comportamentos Aditivos”
“Alternativas Terapêuticas nas Condutas Adictivas”. 

Ao longo dos dois dias de debate contaremos ainda com duas conferências subordinadas aos temas “Do Passado ao Presente, Projectando o Futuro das Dependências” e “Novas Substâncias Psicoactivas, Novos Consumos e Novos Contextos”. Neste sentido, temos o prazer de os convidar para participar no Congresso onde terá a possibilidade reflectir sobre o impacto das dependências na saúde mental. 

Inscrições para o mail fernandoh@clinicaouteiro.pt com seu nome, telefone, mail, habilitações, onde trabalho e que função exerce.

Oferta de emprego # 195


Recrutamento Técnico(a) de Juventude e Igualdade


A Rede Portuguesa de Jovens para a Igualdade de Oportunidades entre Mulheres e Homens (REDE) está a recrutar 1 colaborador/a para coordenação das atividades da Associação.

Candidaturas até ao dia 20 de Novembro de 2014

Função:
- Colaborador/a da REDE por um período de 12 meses, com possibilidade de renovação;
- Assegurar a gestão quotidiana da Associação, dinamizar novas atividades e contribuir para a sustentabilidade da sua ação;

Perfil da/o Candidata/o:
- Identificar-se com a missão da REDE; Criatividade; Gosto pelo trabalho em equipa; Dinamismo e proatividade; Boa capacidade de relacionamento interpessoal;

Dá-se preferência a:
- Experiência em trabalho com jovens, particularmente com metodologias ativas e participativas (Educação Não Formal)
- Experiência prévia em trabalho associativo, nomeadamente em questões de Direitos Humanos e Igualdade de Género;
- Experiência prévia em trabalho com voluntariado; Inglês fluente

Oferta:
- Início da função em janeiro de 2015
- Full time (14 meses, salário base: 800 Euros; 4,27 Euros de subsídio de refeição por dia de trabalho)

As respostas à oferta de emprego devem ser remetidas para o e-mail recrutamento.redejovens@gmail.com.

As/os candidatas/os selecionadas/os serão chamadas/os para entrevista durante a primeira semana do mês de Dezembro.

Mais informações para o contato: +351 21 362 60 49.