31.7.13

Biblioteca # 64

Crianças em Risco e Perigo: Contextos, Investigação e Intervenção

Autor (es): Maria Manuela de Amorim Calheiros & Margarida Garrido
Ano de edição: 2013
Editor: Edições Silabo
ISBN9789726187226
Preço: 15,75€- COMPRAR

Sinopse
Este livro procura colmatar uma importante lacuna na divulgação de trabalhos de investigação na área da proteção de crianças e jovens em diversos setores de intervenção social em Portugal. Neste sentido, os textos apresentados pretendem identificar e problematizar tanto o estado da arte como apresentar soluções técnicas nos planos legal, familiar e institucional, dando-se ainda destaque ao desenho de programas de intervenção.

No seu conjunto, os textos incluídos neste livro podem interessar a estudantes de Licenciatura e de Pós-graduação, a profissionais investidos num percurso de aprendizagem ao longo da vida, bem como a todos aqueles que procuram conhecer abordagens novas na área da avaliação e intervenção no domínio da proteção de crianças e jovens em risco, e respetivos contextos de desenvolvimento (família, instituições e comunidade).

Com esta obra pretende-se, assim, promover padrões de qualidade e valores de boas práticas de intervenção institucio­nal e comunitária na área de populações em risco, e propor­cionar um contributo válido com aplicação em termos das políticas e práticas no âmbito dos serviços sociais em geral, e do sistema de proteção de crianças e jovens em particular.

3.º Congresso Internacional de Educação Social






16.7.13

Oferta de emprego # 114

Animador Sociocultural ou Socio-educativo

Ajudaris, IPSS sedeada no Porto, necessita de um colaborador com o seguinte perfil: 

- Licenciatura em Animação Sociocultural ou em Animação Socio- educativa 
- facilidade em trabalhar com crianças 
- experiência comprovada em voluntariado 
- dinâmico/a, motivado/a, polivalente e pró-activo/e facilidade de trabalho em grupo

Funções: 
-monitor de ATL 
-ocupar os tempos livres de crianças 
-desenvolver actividades lúdicas e pedagógica 
-planeamento e preparação das actividades 
-elaboração de relatórios 
-outras funções diversas ligadas ao funcionamento do ATL e da Associação 

Dá-se preferência a pessoa que preencha os requisitos para estágio profissional 

Enviar currículo e carta de motivação para ajudaris@sapo.pt.


Fonte: Net-empregos

Oferta de emprego #113

Formador (a) Agente de Geriatria

A Bestcenter, entidade formadora com actividade de formação e consultoria, no âmbito da execução do seu plano de formação para 2013 pretende reforçar a sua bolsa de formadores para seguinte área: 

- Agente em Geriatria 

Os formadores a contratar deverão ter o seguinte perfil: 
- Habilitações mínimas ao nível da Licenciatura, 
- Experiência pedagógica anterior na área, 
- Sólida Experiência profissional prática na área; 
- Portador do CAP de formador; 
- Disponibilidade para horário laboral; 


Os candidatos interessados deverão enviar CV actualizado e CAP para sofia.martinho@bestcenter.pt


Fonte: Net-empregos

Oferta de emprego # 112

Formador(a) Assistente Familiar e de Apoio à Comunidade

A Bestcenter, entidade formadora com actividade de formação e consultoria, no âmbito da execução do seu plano de formação para 2013 pretende reforçar a sua bolsa de formadores para seguinte área: 

- Assistente Familiar e de Apoio à Comunidade 


Os formadores a contratar deverão ter o seguinte perfil: 

- Habilitações mínimas ao nível da Licenciatura, 
- Experiência pedagógica anterior na área, 
- Sólida Experiência profissional prática na área; 
- Portador do CAP de formador; 
- Disponibilidade para horário laboral; 


Os candidatos interessados deverão enviar CV actualizado e CAP para sofia.martinho@bestcenter.pt


Fonte: Net-Empregos

12.7.13

Publicações online # 78

 

Oferta de emprego # 111

Director(a) Técnico(a) / Gestor(a) de Residência Idosos (Almada)

Unidade de cuidados a idosos, situada em Almada, pretende recrutar para integrar a sua equipa, um diretor(a) técnico(a) /gestor de unidade:

Funções:
- Gestão / coordenação das equipas e funcionamento dos serviços
- Responsável pela Direção Técnica

Perfil:
Elevado sentido de responsabilidade e disponibilidade
Experiência em gestão de unidades/direção técnica de prestação de cuidados a idosos
Formação em áreas sociais e humanas
Polivalência e flexibilidade
Elevada capacidade de liderança/chefia e gestão de equipas
Capacidade de resistência a situações de stress e resolução de conflitos
Gosto pelo contato direto com pessoas, nomeadamente, idosos
Capacidade de relacionamento e comunicação verbal de excelência
Disponibilidade para trabalhar fins-de-semana e feriados
Disponibilidade imediata
Preferencialmente a residir na margem sul do tejo, com viatura própria

Nota (1): Substituição de baixa por período que se prevê de 6 meses
Nota (2): Só serão consideradas candidaturas, cujo ficheiro do currículo seja identificado com o nome do candidato e enviadas para o endereço de e-mail deprecrutamentogrupo@gmail.com, com Ref. DT JDA /JUL13 no campo assunto.

Fonte: Net-Empregos

Oferta de emprego # 110

Coordenador de Acção Social (m/f)

O nosso cliente é uma prestigiada Empresa ligada ao sector do retalho no âmbito do seu plano de expansão pretende recrutar para os seus quadros:


Funções:
- Coordenar e controlar as actividades de assistência social aos colaboradores nomeadamente nas vertentes de apoio social e assistência médica e medicamentosa na loja;
- Assegura com o apoio da comunicação interna, a comunicação dos projectos/programas de assistência no âmbito do bem-estar, saúde e desenvolvimento social;
- Coordena, planeia e controla os serviços de assistência social nas várias lojas, de modo a garantir apoio aos colaboradores na sua vertente socioeconómica;
- Coordena, planeia e controla as actividades sociais e recreativas, por forma a aumentar o reconhecimento e notoriedade da empresa, bem como melhorar o clima social da empresa;
- Coordena e controla os serviços médicos nas várias lojas e na sede, de modo a assegurar o suporte médico e medicamentoso aos colaboradores.

Perfil:
- Licenciatura na área de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, sociologia, Ciências Sociais, Gestão, Direito (preferencial);
- Experiência mínima de 2/3 anos em funções similares;
- Experiência na área de intervenção Social e Comunitária;
- Experiência em Recursos Humanos, nomeadamente em apoio social;
- Rigor;
- Forte capacidade de Liderança;
- Forte Capacidade de Negociação;
- Gosto por trabalho em equipa;
- Orientação para o cliente;
- Orientação para objectivos e Resultados;
- Perseverança;
- Facilidade de Comunicação e Relacionamento Interpessoal;
- Facilidade na análise e resolução de problemas e na tomada de decisão;
- Conhecimentos de Informática (MS Office, Outlook);
- Nacionalidade Angolana.

Se está interessado neste projecto, envie a sua candidatura ao cuidado de edsan.paquete@multipessoal.co.ao, indicando a referência [EP-COORD-ACC-SOC].

Fonte: Net-Empregos

Oferta de emprego # 109

Licenciado em Serviço Social, Educação Social, Psicologia ou Sociologia 
 
Apresentamos vaga para Tecnico(a) Superior de Serviço Social, para um projeto de dinamização de um Gabinete de Apoio ao Utente, em Pampilhosa Canedo.

Perfil do Candidato(a):
- Dinamismo
- Polivalência
- Facilidade de Relacionamento Interpessoal
- Comunicativo(a)
- Experiência em Protocolos e parcerias
- Experiência em contatos institucionais
- Experiência em trabalhar com adultos, crianças e jovens
- Experiência em intervenção familiar e social e diagnóstico de situações de violência doméstica, violência no namoro e maus tratos
- Experiência em acções de sensibilização sobre temas na área de intervenção social, educação para a cidadania, educação social e parental, Igualdade de género, civismo e civilidade
- Domínio da legislação no âmbito da violência doméstica e conjugal

Pré-requisitos:
- Licenciatura em Serviço Social, educação Social ou Psicologia ou Sociologia
- Experiência profissional mínimo 3 anos
- Residente na região Coimbra

- Viatura própria
- Disponibilidade para deslocações
- Possuidor(a) de CAP ou CCP

Condições:
Contrato a termo certo,em regime de part time, para 40 horas mensais de trabalho.
Duração de contrato, até 12 meses

Caso esteja interessado(a) nesta oportunidade/oferta de trabalho, envie seu CV acompanhado de CAP ou CCP e Certificado de Habilitações para susana.gaspar@alc.com.pt
até dia 12-07-2013.

Colocar no assunto a refª GAU - Centro

Fonte: Net-empregos

Oferta de emprego # 108

Formadores para Formação Geral em Voluntariado (Porto)

Requisitos:
- Habilitações académicas superiores
- Formação em Voluntariado
- Experiência em Voluntariado
- Conhecimento da legislação aplicável
- CAP
- Experiência profissional como formador
- Residência na zona do grande Porto
- Disponibilidade em horário laboral

Para se candidatar preencha o formulário online disponível no site da I9PROJECT (http://www.i9project.net/recrutamento.php) mencionando no campo "observações" quais os procedimentos gerais dos programas públicos de voluntariado.

Fonte: Net-empregos

Oferta de emprego # 107

Técnico(a) de Formação (Porto)

Técnico(a) de Formação / Coordenador (a) Pedagógico (a) com experiência demonstrada em cursos da medida 2.3. POPH, Formação Modular Certificada, nomeadamente na introdução de informação na SIGO e no SIIFSE e em tudo o mais inerente à coordenação e organização técnico-pedagógico, no concelho de V.N. de Gaia em horário Laboral.

Enviar Currículo para: fatimagraca@aprenderesaber.com

Fonte: Net-empregos

 

Oferta de emprego # 106

Formadores de ética e deontologia profissionais (Viseu)

Procura-se Formadores na Zona de Viseu para ministrar modulares na área de Ética e deontologia profissionais - Ref. 243

Requisitos obrigatórios:
-Licenciatura
-CAP/CCP
-Experiência formativa nas modulares a que se candidata (factor eliminatório)

Documentos necessários:
- CV
- Cópia do CAP/CCP

Atenção: É obrigatório o candidato colocar a(s) refª(s) no assunto do e-mail (factor eliminatório)

As candidaturas deverão ser enviadas para:secretariado@mutacao.pt.

Fonte: Net-Empregos

8.7.13

Oferta de emprego # 105

Ref. 2013/00001 - Consultores/Formadores na área de Igualdade e Violência de Género



Empresa de Consultoria e Formação recruta consultor/formador com experiência nas áreas de Igualdade de Género e Violência de Género.

Requisitos: Experiência mínima comprovada de 3 anos na(s) área(s) e envio de CV e CAP actualizados.

Os interessados deverão enviar CV e CAP para o seguinte email: formacao_cv@qualitividade.pt. Deverão responder usando a referência "Ref. 2013/00001 - Consultores/Formadores na área de Igualdade de Género e Violência de Género" (a não utilização da referência no assunto é factor eliminatório).

Fonte: Net-empregos

Oferta de emprego # 104

Animador para Residência Geriátrica

Precisa-se Animador Cultural para Residência Gerátrica, a tempo inteiro, na Sobreda da Caparica.

Pode candidatar-se para entrevista, através do nº Tel 212945300.

Fonte: Net-Empregos

Oferta de emprego # 103

Coordenador de Formação (M/F) – Coimbra

A Conclusão – Estudos e Formação, Lda., com mais de 25 anos de actividade e forte implantação na zona centro do País, selecciona para a sua sede em Coimbra: Coordenador de Formação para intervir na gestão da formação:

FUNÇÃO:
• Coordenar toda a Actividade Administrativa e pedagógica da função de Gestão da Formação de cursos não financiados;

REQUISITOS:

• Conhecimentos e experiência em Gestão da Formação Profissional;
• Habilitações ao nível da Licenciatura em Ciências da Educação - Formação de Adultos (Obrigatório);
• Residência em Coimbra.


CANDIDATURA:
Envio de CV com foto para: rh1@conclusao.pt, com a referência CF_Coimbra.

Nota: Só serão analisados os CVs que no assunto indiquem a referência à qual se candidatam


Fonte: Netempregos